Medan, 10/7 (LintasMedan) – Apresiasi disampaikan Kepala Badan Kepegawaian Negara (BKN) Kantor Regional VI Medan Janry HUP Simanungkalit kepada Pemko Medan karena menjadi Pemerintah Daerah pertama di Sumatera Utara yang menerapkan Core Value ASN Ber-Akhlak. Diharapkan, Pemko Medan dapat menjadi barometer dan tempat benchmarking instansi wilayah kerja BKN Kantor Regional VI Medan.
Hal ini disampaikan Janry di acara Aktivasi & Internalisasi Core Value ASN Ber-Akhlak di Lingkungan Pemerintah Kota Medan di Hotel Grandhika (10/7).
“Kami mengucapkan terima kasih dan apresiasi yang tinggi kepada Bapak Wali Kota dan jajaran yang menginisiasi kegiatan ini. Dalam catatan kami, Pemko Medan merupakan launching pertama di lingkungan Pemerintah Daerah di wilayah kerja kami yaitu Sumatera Utara. Kami turut berbangga karena harapan kami, Pemko Medan bisa menjadi barometer dan tempat benchmarking instansi wilayah kerja kami,” kata Janry.
Dijelaskan Janry, Core Value BerAkhlak merupakan akronim dari Berorientasi Pelayanan Akuntabel, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, dan Kolaboratif. Diharapkannya, seluruh ASN di wilayah Pemko Medan bisa menerapkan core value tersebut sebagai pedoman agar semakin profesional dan menjalankan tugasnya semakin baik.
“Core Value BerAkhlak ini juga bukan hanya sekedar slogan, tapi juga sebagai indikator penilai kinerja perilaku ASN,” harapnya.
Aktivasi & Internalisasi Core Value ASN BerAkhlak ditandai dengan penandatanganan Pernyataan Komitmen Pelaksanaan Budaya Kerja ASN Ber-Akhlak oleh 63 pimpinan perangkat daerah di lingkungan Pemko Medan disaksikan Wali Kota Medan Bobby Nasution dan Kepala BKN Kantor Regional VI Medan Janry HUP Simanungkalit.
Dalam pernyataan tersebut, pimpinan perangkat daerah berkomitmen untuk memberikan pelayanan prima demi kepuasan masyarakat, bertanggung jawab atas kepercayaan yang diberikan, terus belajar dan mengembangkan kapabilitas, saling peduli dan menghargai perbedaaan. Kemudian, berdedikasi dan mengutamakan kepentingan bangsa dan negara, berinovasi serta antusias dalam menggerakkan serta menghadapi perubahan dan membangun kerja sama yang sinergi.
Selanjutnya Bobby menandatangani Surat Edaran Wali Kota Medan tentang Implementasi Core Values dan Employer Branding Aparatur Sipil Negara di Lingkungan Pemko Medan.
Dalam surat edaran tersebut, Bobby Nasution antara lain menyampaikan, Core Values yang harus diterapkan oleh seluruh ASN di Lingkungan Pemko Medan adalah Ber-Akhlak dan Employer Branding ASN di lingkungan Pemko Medan adalah #BanggaMelayaniBangsa.
Saat memberikan sambutan, Bobby Nasution mengatakan pentingnya pengimplementasian core values ini agar tercipta reformasi birokrasi ASN Pemko Medan yang lebih baik dan lebih terukur. Dengan adanya core values ini, harapnya, dapat dijadikan pondasi kerja ASN yang profesional.(LMC-02)
“Core values ini mendorong seluruh ASN di lingkungan Pemko Medan untuk menciptakan reformasi birokrasi yang lebih baik, lebih terukur dan menjadi penopang laju pembangunan di Kota Medan. Core values ASN ini bertujuan untuk menyeragamkan nilai-nilai dasar bagi seluruh ASN sehingga dapat menjadi pondasi kerja ASN yang profesional,” jelas Bobby Nasution seraya meminta agar Core Value Ber-Akhlak untuk dijadikan pedoman dalam menjalankan tugas sehari-hari, terutama memberikan pelayanan kepada masyarakat.(LMC-02)
